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礦念好“三字經”扎實做好高校畢業生招聘工作
2011-07-21

我礦認真領會集團公司高校畢業生招聘工作文件精神,明確工作任務,抓好責任落實,本著對集團公司、職工家屬、子女個人負責的態度,念好“三字經”,精心組織好高校畢業生招聘工作。

念好“政策經”,把各項政策宣傳到單位、職工、競聘人員個人。我礦召開專門會議傳達公司高校畢業生招聘工作文件及會議精神,并利用電視、廣播、網站等媒介,廣泛宣傳招聘信息,使廣大職工家屬和子女充分認識到“雙向選擇、競爭擇優”的重要意義,積極參與競爭,營造了濃厚的良性競爭氛圍。

念好“服務經”,突出服務第一的理念。為保證招聘工作順利進行,我礦成立了公開招聘領導小組,設立咨詢答疑組、資格審查組,安排專人深入細致的做好政策解釋和資格報名審查工作。在報名現場,工作人員免費為競聘人員復印畢業證、身份證、戶口本等相關證件,提供“一條龍”“一站式”服務。7月13日的現場資格審查確認和21日筆試期間,我礦派專車專人為競聘人員服務,免費發放礦泉水等物品,于細節處體現了“以人為本、關注民生”的理念。

念好“信息經”,將服務熱線連接到區隊、家屬區。充分利用區隊公開欄、家屬區宣傳欄,及時發布招聘相關信息,公示報名人員情況,接受廣大職工家屬、競聘人員的監督,確保招聘工作公開、公平、公正、透明,圓滿完成。

據悉,我礦共有142名職工子女報名參加今年的競聘,涉及工程主體、醫療衛生、管理信息等各專業,除一人直接進入面試外,其余141人全部參加了21日的筆試。(楊靜)


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