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礦召開五月份井下區隊管理人員全員培訓總結表彰暨五月份工作會議
2012-05-02

4月30日,礦在高層裙樓會議室召開五月份井下區隊管理人員全員培訓總結表彰暨五月份工作會議。表彰井下區隊管理人員全員學習培訓競賽優勝區隊和優秀個人;總結四月份工作情況,安排部署五月份工作任務;動員全礦各級組織“大戰紅五月,安全創水平”,為實現上半年“雙過半”奠定堅實基礎。礦領導李樹榮、陳峰教、董海蟬、季梁軍、馮增強、韓常俊、聶軍、郝迎格、孔令建、各專業副總、各單位黨政、機關各科室副科級以上管理人員參加會議。

副礦長董海蟬宣讀了《關于表彰井下區隊管理人員全員學習培訓競賽優勝區隊和優秀個人的決定》。

礦長李樹榮對各單位在煤業公司組織的井下區隊管理人員全員學習培訓競賽中獲得成績給予充分肯定。

李樹榮指出:4月份全礦各單位強嚴管理,強化整治,安全形勢持續平穩,克難攻堅,均衡組織,生產任務較好完成,精細管控,提質降耗,經濟效益穩步增長,凝心聚力,創先爭優,礦區保持和諧穩定。

就五月份工作李樹榮強調:各單位要圍繞安全高效主題,精心組織實施,努力奪取5月各項工作的全面勝利,保持嚴抓嚴管態勢,堅決確保安全平穩推進,提境界、嚴作風,強教育、嚴培訓,抓關鍵、嚴整治,固基礎、嚴預控,重考核、嚴問責。要堅持科學均衡組織,全力以赴保持產量穩定,均衡推進保產量穩定,積極探索提高薄煤層生產水平,大力組織安全高效掘進,加快推進重點接續工程,保障系統穩定運行。嚴控煤質保效益,確保實現經濟效益最大化,加強對重點管控物資全程監控。持續抓好源頭毛煤質量控制,強化全員業績考核,做好清潔生產和循環經濟建設。要以迎接建黨91周年為動力,為勝利實現五月份各項任務目標奠定堅實的思想基礎。強化形勢任務教育,深推黨建工作健康發展,統籌兼顧協調推進各項工作。

黨委書記陳峰教主持會議并要求全礦各級組織、各級領導干部和廣大職工,認真學習,深刻領會會議精神。要弘揚先進,營造氛圍,再掀學業務提技能強素質新熱潮,全礦各級組織和廣大干部職工要以獲獎單位和個人為榜樣,激發更多的職工自覺學習技術、苦練技能;通過學習培訓,找出差距,切磋技藝,共同提高。堅持做到樹牢“三種理念”、做到“四個結合”。即樹牢“安全培訓是礦井義不容辭的責任和義務”的理念;樹牢“安全培訓是實現安全最低成本”的理念;樹牢“全員素質提升是做好安全工作的根本保障”的理念,重點做到理論學習與現場實踐相結合、業余學習與脫產培訓相結合、重點培訓與全員培訓相結合、掌握“必知必會“知識與學習新技術新工藝相結合。通過持之以恒的學習培訓,不斷提高井下作業人員實際操作、應急處置和自主保安能力,提升礦井安全管理綜合水平。要突出主題,把握重點,努力營造“大戰紅五月,安全創水平”強勢氛圍,擰緊思想引領這道“安全閥”, 密織廉潔風險防控這道“防護網”, 利用好責任文化落地這部“助推器”。要嚴肅紀律,轉變作風,切實增強各級組織執行力,增強事業心,增強紀律性,切實轉作風,扎實工作,順利完成五月份各項工作任務,為實現上半年“雙過半”目標創造優良條件、打下堅實的基礎。 (王繼峰)


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